Great Lakes - PGPM & PGDM 2025
Admissions Open | Globally Recognized by AACSB (US) & AMBA (UK) | 17.3 LPA Avg. CTC for PGPM 2024
एमबीए एक स्नातकोत्तर प्रबंधन कार्यक्रम (postgraduate management programme) है। एमबीए की डिग्री मैनेजमेंट क्षेत्र में कॅरियर बनाने वालों के लिए काफी फायदेमंद होती है। एमबीए पूरा करने के बाद आपको उच्च वेतन के साथ पदोन्नति मिल सकती है। एमबीए की डिग्री प्रबंधकीय स्तर और नेतृत्व पदों तक पहुंचने में मदद करती है।
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एमबीए दो साल का प्रोग्राम (2 years program) है। यह कई छात्रों के लिए अपना कॅरियर बदलने का एक ट्रैक भी रहा है। बीबीए, बी.कॉम, बी.एससी., बीए, बी.टेक और अन्य जैसे किसी भी स्नातक डिग्री हासिल करने के तुरंत बाद एमबीए शुरू किया जा सकता है। उम्मीदवारों द्वारा चुनी गई विभिन्न विशेषज्ञताओं के आधार पर एमबीए कॅरियर के कई विकल्प मौजूद हैं। एमबीए करने के बाद युवाओं केसामने नौकरी के कई विकल्प (job options after MBA) खुल जाते हैं।
एमबीए के बाद उम्मीदवारों के पास कई कॅरियर विकल्प होते हैं। careers360 के इस पेज पर आपको टॉप एमबीए करियर विकल्पों (top MBA career options) की जानकारी दी जा रही है, जिसे प्रबंधकीय स्तर (managerial level) पर काम करने की महत्वाकांक्षा रखने वाले उम्मीदवार अपना सकते हैं और व्यावसायिक लक्ष्यों की दिशा में पेशेवरों की एक टीम का नेतृत्व कर सकते हैं। एमबीए को कॅरियर विकल्प के रूप में चुनना आपको नौकरी के कई अवसर प्रदान करेगा।
एक बिक्री प्रबंधक (Sales Manager) स्थानीय और क्षेत्रीय बिक्री, प्रचार और अभियानों की देखरेख के लिए जिम्मेदार होता है। वह सेल्स प्रतिनिधियों (sales representatives) की नियुक्ति और प्रशिक्षण की योजना बनाने और निर्देशन में मुख्य भूमिका निभाता है। सेल्स मैनेजर स्थानीय और क्षेत्रीय स्तर पर बिक्री गतिविधियों का निर्देशन और समन्वय करता है। सेल्स मैनेजर की अन्य जिम्मेदारियों में बिक्री बजट, अनुमान तैयार करना और व्यय को मंजूरी देना शामिल है।
औसत वेतन (Average Salary) : सेल्स मैनेजर का वेतन उम्मीदवारों के कौशल, ज्ञान और अनुभव जैसे विभिन्न कारकों के आधार पर भिन्न होता है। भारत में सेल्स मैनेजर का औसत वेतन 5.05 लाख रुपए प्रति वर्ष है।
(सैलरी स्रोत : payscale.com)
व्यवसाय और उत्पादों को लक्षित वर्ग तक पहुंचाने के लिए अहम जिम्मेदारी निभाने वाला पद मार्केटिंग मैनेजर (विपणन प्रबंधक) का होता है। मार्केटिंग मैनेजर ((Marketing Manager)) एक ऐसा पेशेवर होता है जो बाजार में ब्रांड की स्थिति पर नजर रखता है और उसे बढ़ाने के लिए कार्य करता है। मार्केटिंग मैनेजर की नौकरी में कंपनी से खरीदारी करने के लिए अधिक से अधिक ग्राहकों को आकर्षित करना और मार्केटिंग अभियानों (marketing campaigns) के माध्यम से ब्रांड जागरूकता बढ़ाना शामिल है। वह ग्राहकों को बेहतर सेवा देने के तरीकों का पता लगाता है। मार्केटिंग में एमबीए के बाद यह प्रमुख कॅरियर विकल्पों में से एक है।
औसत वेतन: एक मार्केटिंग मैनेजर का वेतन विभिन्न कारकों जैसे उम्मीदवारों के कौशल, ज्ञान, पूर्व अनुभव और नियोक्ता संगठन के आकार और संरचना के आधार पर भिन्न होता है। भारत में मार्केटिंग मैनेजर का औसत वेतन 678716 रुपए प्रति वर्ष है।
(सैलरी स्रोत : payscale.com)
एक डिजिटल मार्केटिंग मैनेजर (Digital Marketing Manager) मार्केटिंग अभियानों की योजना बनाने और प्रबंधन के लिए जिम्मेदार पेशेवर होता है। उसकी जिम्मेदारी कंपनी के ब्रांड, उत्पादों और सेवाओं को बढ़ावा देने की होती है। डिजिटल मार्केटिंग मैनेजर के कर्तव्यों में अभियानों की योजना बनाना, मैट्रिक्स का विश्लेषण करने के साथ-साथ मार्केट मेंचल रहे रुझानों की पहचान करना शामिल है।
औसत वेतन (Average Salary) : डिजिटल मार्केटिंग मैनेजर (Digital Marketing Manager) का औसत वेतन उम्मीदवारों के कौशल, ज्ञान और अनुभव के आधार पर भिन्न होता है। भारत में औसत डिजिटल मार्केटिंग मैनेजर का वेतन 7.00 लाख रुपए. प्रति वर्ष है।
(वेतन स्रोत: ग्लासडोर)
एक विज्ञापन प्रबंधक (Advertising Manager) की भूमिका में विभिन्न विज्ञापन परियोजनाओं, गतिविधियों और चैनलों की देखरेख की जिम्मेदारी आती है। इसमें विज्ञापन अभियान (advertising campaign) चलाने के लिए लक्ष्य और समय-सीमा निर्धारित करना शामिल है। वह विषय सामग्री लेखकों और ग्राफिक डिजाइनरों (content writers and graphic designers) जैसे रचनात्मक लोगों कीटीम का नेतृत्व करता है। एक एडवरटाइजिंग मैनेजर ग्राहक तक पहुंच पर आधारित डेटा एकत्र करता है और विपणन अभियानों (marketing campaigns) की सफलता का मूल्यांकन करता है।
औसत वेतन: एडवरटाइजिंग मैनेजर का वेतन संगठन-दर-संगठन और स्थान-दर-स्थान भिन्न हो सकता है। उनके कौशल, विशेषज्ञता और अनुभव (skills, expertise and experience) भी किसी संगठन के वेतन को प्रभावित करते हैं। भारत में औसतन एडवरटाइजिंग मैनेजर (विज्ञापन प्रबंधक) का वेतन 492545 रुपए प्रति वर्ष होता है।
(सैलरी सोर्स : payscale.com)
एक वित्तीय प्रबंधक (फाइनेंसियल मैनेजर) कंपनी के वित्त की निगरानी के लिए जिम्मेदार होता है। वह डेटा विश्लेषण करता है और वरिष्ठ प्रबंधकों (senior managers) को अधिक से अधिक लाभ कमाने की सलाह देता है। वह एक टीम में काम करता है और महत्वपूर्ण वित्तीय निर्णय लेने में संगठन को सहायता प्रदान करता है। इसके लिए विश्लेषणात्मक क्षमता और उत्कृष्ट संचार कौशल की आवश्यकता होती है। एक फाइनेंसियल मैनेजर फाइनेंसियल रिपोर्टों की समीक्षा करता है, लागत कम करने के तरीकों की तलाश करता है और बाजार के रुझानों का विश्लेषण करता है। फाइनेंस में एमबीए के बाद यह प्रमुख कॅरियर विकल्पों में से एक है।
औसत वेतन : एक फाइनेंसियल मैनेजर की सैलरी उसके कौशल, ज्ञान, अनुभव के साथ-साथ उसकी भौगोलिक स्थिति सहित नियोक्ता संगठन के आकार और संरचना के आधार पर भिन्न होती है। भारत में वित्तीय प्रबंधक (फाइनेंसियल मैनेजर) का वेतन 5.66 लाख रुपए प्रति वर्ष है।
(Salary Source: Indeed)
उत्पाद प्रबंधक यानी प्रोडक्ट मैनेजर का काम सामान्य तौर पर प्रोडक्ट, संसाधनों के विकास के लिए काम करने के साथ कर्मियों का सही मार्गदर्शन करना होता है। कंपनी या संस्था के लक्ष्यों और उद्देश्यों को पूरा करने के लिए रणनीति, रोडमैप और परिभाषा निर्धारित करने की जिम्मेदारी होती है। इसमें उत्पाद विपणन, पूर्वानुमान, लाभ और हानि जिम्मेदारियां शामिल हैं। उत्पाद प्रबंधकों को पीएम (PM) के नाम से भी जाना जाता है। एक पीएम बाजार और प्रतिस्पर्धी स्थितियों का विश्लेषण करता है। वह उत्पाद दृष्टिकोण प्रस्तुत करता है। एमबीए के बाद यह सबसे अच्छे कॅरियर विकल्पों में से एक है।
औसत वेतन : उत्पाद प्रबंधक (प्रोडक्ट मैनेजर) का वेतन कौशल, अनुभव और योग्यता जैसे विभिन्न कारकों के आधार पर अलग-अलग होता है। भारत में उत्पाद प्रबंधक का वेतन 16 लाख रुपए प्रति वर्ष है।
(Salary Source: Glassdoor)
एक ब्रांड मैनेजर किसी संगठन को रोजगार देने के लिए ब्रांड रणनीति (brand strategy) विकसित करने के लिए जिम्मेदार होता है। वह ब्रांडिंग, उत्पाद विकास, संचार चैनल, ऑनलाइन और ऑफलाइन प्रचार, बाजार अनुसंधान, ऑनलाइन और ऑफलाइन प्रचार जैसे व्यावसायिक कार्यों की देखरेख करता है। कंपनी के लिए बाजार अनुसंधान (market research) करने के लिए अक्सर एक ब्रांड मैनेजर की आवश्यकता होती है। आमतौर पर, ब्रांड मैनेजर एक टीम का प्रबंधन करते हैं जो ब्रांड प्रबंधन (brand management) के लिए समर्पित होकर काम करती है।। ब्रांड मैनेजर संगठन के विपणन कर्मचारियों को रिपोर्ट करता है।
औसत वेतन : ब्रांड मैनेजर का वेतन उसके कौशल, ज्ञान और रोजगार संगठन के आधार पर भिन्न होता है। भारत में औसत ब्रांड मैनेजर का वेतन 9.12 लाख रुपए/वर्ष है।
(Salary Source: payscale.com)
निष्कर्ष (Conclusion)
जब उद्योग बदलने या प्रबंधकीय और नेतृत्व भूमिकाएं प्राप्त करके कॅरियर में आगे बढ़ने की बात आती है तो एमबीए की डिग्री काफी काम आती है। एमबीए कई विशेषज्ञताओं जैसे डेटा एनालिटिक्स, सूचना प्रौद्योगिकी, व्यवसाय प्रबंधन, विपणन प्रबंधन और अन्य क्षेत्र में कॅरियर बनाने में काफी योगदान देता है। यानी एमबीए करने वाले को विभिन्न क्षेत्रों में कॅरियर संवारने के लिए कई अवसर मिलते हैं।
Hello,
Here you can get study material for CAT :
https://bschool.careers360.com/download/ebooks/cat-quantitative-aptitude-questions-answers-pdf
Hope it helps !
Hello aspirant,
A timetable is essential if you are preparing for the CAT in addition to your college coursework. It will give you an idea of how long it will take you to finish your syllabus and then set aside the appropriate amount of time for revision and mock exams. Without a set timetable, you risk taking your time and not completing your preparation as thoroughly as is necessary.
Thank you
Hope it helps you.
Hello Nikita,
To get into any of the top IIMs, such as IIM Ahmedabad, Bangalore, Calcutta, Lucknow, Kozhikode, or Indore, a good percentile in CAT is required, although academics play a vital role too. Let's break it down below:
CAT Score: 98+ percentile is an excellent score and makes one competitive.
Academic Scores:
Your 10th score at 84% is quite good.
A 12th score of 65% is on the lower side, which might hamper your chances at some of the top IIMs since they give weightage to past academic performance.
IIM Selection Criteria:
Every IIM has its own weightage for the scores of academics, CAT percentile, work experience, if any, and diversity.
For example, IIM Ahmedabad requires consistent academic records, while IIM Bangalore puts the strongest focus on work experience and diversified profiles.
Graduation: You are currently pursuing graduation, and your performance during that will also be considered in the shortlisting process.
While your CAT score is going to be the major pointer, your academic record-doing in class 12-is going to affect your prospects a bit at IIMs that place significant emphasis on your past performance. Still, you will have a healthy shot, at least at institutes like Lucknow, Kozhikode, and Indore, where a good score in CAT may offset lower marks in academics.
If you have diverse profiled extracurricular activities, leadership roles etc, or work experience, then it can build up your application further.
Hello!
Prep for CAT 2024: Application Pattern
Syllabus: Focus on those areas that fall under the syllabus; for instance, Quantitative Aptitude, Verbal Ability & Reading Comprehension, and Data Interpretation & Logical Reasoning.
Books: Stick to standard books from renowned authors, say, Arun Sharma for Quant, Norman Lewis in vocabulary, and some mock tests available from TIME, IMS, or Career Launcher.
Mock Tests: Take mocks and study the mistakes made.
Time management: F ocus on speed and accuracy.
If you need a more structured approach, consider a coaching institute.
Start early and become a regular.
Wishing you the best! thankyou!
Hello,
While starting your CAT preparation late can be challenging, it's still possible to achieve a good score with focused effort. Prioritize understanding the exam pattern, and focus on key areas like Quantitative Ability, Data Interpretation, Logical Reasoning, and Verbal Ability.
Create a structured study plan, practice regularly with mock tests, and review your performance to identify weaknesses. Use quality study materials and consider joining a coaching class if time permits. Stay consistent and motivated, and remember that dedicated effort in the coming weeks can lead to positive results.
You can refer to the following article for help :
https://bschool.careers360.com/articles/last-minute-preparation-strategy-for-cat
Good luck!
A career as Marketing Director is also known as a marketing expert who is responsible for the overall marketing aspect of the company. He or she oversees plans and develops the company's budget. The marketing Director collaborates with the business team to plan and develop the marketing and branding strategies for the company's products or services.
Content Marketing Specialists are also known as Content Specialists. They are responsible for crafting content, editing and developing it to meet the requirements of digital marketing campaigns. To ensure that the material created is consistent with the overall aims of a digital marketing campaign, content marketing specialists work closely with SEO and digital marketing professionals.
An SEO Analyst is a web professional who is proficient in the implementation of SEO strategies to target more keywords to improve the reach of the content on search engines. He or she provides support to acquire the goals and success of the client’s campaigns.
Digital marketing is growing, diverse, and is covering a wide variety of career paths. Each job function aids in the development of effective digital marketing strategies and techniques. The aims and objectives of the individuals who opt for a career as a digital marketing executive are similar to those of a marketing professional: to build brand awareness, promote company services or products, and increase conversions. Individuals who opt for a career as Digital Marketing Executives, unlike traditional marketing companies, communicate effectively through suitable technology platforms.
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